菜丫頭

我朋友在他公司上班十個月了,但是公司一直不買社保也不跟他們簽定合同.
現(xiàn)在他想去提出勞動仲裁``
打電話12333問了`他說要提供一些材料`比如工作證,工卡或有自己名字跟公司公章的文件.
但是我朋友只保存著工資條,就是打印出來的那種`只有名字`跟工資數(shù)目`不過第一個月的那張他們財務(wù)有在那寫著
壓半個月工資在那,等離職才給的話語,但是沒有簽名.
然后還有一些公司的資料,還有用相機(jī)拍了公司簽到的那個本子上的簽名那些.
請問這些足夠了起訴了嗎?

菜丫頭

謝謝樓上的親``
希望萬能的媽網(wǎng)里有熟悉這方面的親`可以幫我一下``謝謝`

heyun

你朋友還在那個公司嗎，在的話就繼續(xù)留意證據(jù)，比如跟工作有關(guān)的資料等．然后到公司所在區(qū)的勞動仲裁部門申請仲裁，一般一個多月后就會開庭，庭上會對證的．庭上也會做調(diào)解，調(diào)解的內(nèi)容是賠償?shù)慕痤~，就是雙方能夠接受的金額．相關(guān)的證據(jù)，比如考勤卡＼領(lǐng)工資時的簽名本＼等等都是要公司那邊提供的．掌握在公司的證據(jù)是由公司提供，不提供的話就會對公司不利的．不過能在庭上調(diào)解就在庭調(diào)解，這樣會快點．

菜丫頭

謝謝樓上的親``
那我得喊他盡快過去申請仲裁`因為都八個月了`
再問下`這個申請仲裁``需要請律師跟交什么錢的嗎?

heyun

勞動仲裁不用錢的，也不用請律師．自己看相關(guān)的勞動法方面的寫好申請書提交就可以了．

菜丫頭

謝謝```

冬菇頭

只有一張只寫了工資數(shù)額的工資單跟一張照片，證明力是不夠的。。
很多公司，知道你沒有證據(jù)證明勞動關(guān)系時，在庭上就會否認(rèn)你是公司的員工。。先做好搜集證據(jù)的工作，再去申請仲裁吧。

小暉暉

我也曾經(jīng)在一間私企工作半年,無簽合同,無買社保.(入職時騙說,公司搞緊營業(yè)執(zhí)照,搞好就會全部完善,)一直到后來,公司根本無生意,當(dāng)然不會幫員工買社保,后來老板仲逼員工一個個走,所以找工作還是不要找私企,對自己好無保障的.

再戰(zhàn)江湖

隨便都可以告贏公司啦這樣。
主要證明你的工作時間就行了。
新勞動法規(guī)定，超過三個月，視為員工已轉(zhuǎn)證，
公司要補(bǔ)回十個月的社保給你，離職后，還要賠你兩個月的工資。
不過一定要證明你在這里做了多長時間。

abc246

路過

zhubeibei123

這樣個公司太多了，真不知道何時才能解決完這些公司。